求める人物像として、「明るい人」と記載することはできますか?

性格の明朗性(「明朗活発」、「明るい」、「ネアカ」、「ネクラ」等)については、職務・職能における必然性に乏しく、環境に左右される要素が強いため募集要件として、表記することはおすすめいたしません。

「明るい対応」が必要であれば以下のように表記することをおすすめします。

例) 仕事の紹介や、スタッフの振る舞いの様子、会社への働きかけの一例として
「会社を明るくしてください」、「元気な明るいスタッフがあなたを待っています」、「スタッフの●●は笑顔を絶やしません」

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